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Reconnu par LesEchos come meilleur cabinet de recreutement

#recompense

Le Groupe VNH et ses marques figurent une nouvelle fois au Palmarès « LES MEILLEURS CABINETS DE RECRUTEMENT » pour l’année 2026.

De plus, 5 étoiles s’ajoutent à cette prestigieuse récompense, témoignant du professionnalisme et de la qualité de service apportées à l’ensemble de nos clients et candidats.

L’ensemble du Groupe est fier et reconnaissant de cette distinction reflétant le travail et les valeurs de toute l’entreprise.

BRAVO ET FELICITATIONS à nos équipes.
UN IMMENSE MERCI à nos clients et candidats pour leur marque de confiance.

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RESPONSABLE TECHNIQUE & ACHATS (H/F) (F/H)

30/07/2025 160881 val d'oise DESCRIPTIF DE L'OFFRE En tant que Responsable Technique & Achats, vous jouez un rôle central dans le maintien de l’expertise technique de l’entreprise, notamment sur les équipements en exploitation (flotte de vélos, batteries, systèmes IoT, etc.). Vous pilotez l’ensemble des processus d’approvisionnement pour les trois technocentres, le réseau des Maisons du Vélo et nos partenaires.
Vous intervenez en support technique auprès des services internes dans leurs échanges avec les fournisseurs et prenez en charge, le cas échéant, la mise en œuvre de plans d’actions garantissant la conformité technique de nos produits.

Vos responsabilités s’articulent autour de 4 axes principaux :
1) Expertise technique
•Maintenir et mettre à jour la base de connaissance technique de l’entreprise (vélos, batteries, connectivité, etc.).
•Valider techniquement les solutions proposées par les fournisseurs, existants ou nouveaux.
•Contribuer à l’amélioration continue des produits (modifications, évolutions, montées de version…).

2) Achats & approvisionnements
•Construire et piloter le budget annuel d’achats, en intégrant besoins internes, évolutions de prix, contraintes techniques et projets d’optimisation.
•Superviser les prévisions de commandes et sécuriser les approvisionnements (sourcing alternatif, mutualisation des pièces…).
•Définir les procédures d’achats et conduire la stratégie associée, en lien avec les objectifs de la direction des opérations.
•Gérer la base de données fournisseurs et participer à la résolution des litiges majeurs, en coordination avec le juridique et les achats du groupe La Poste.

3) Management d’équipe
•Manager une équipe de 4 collaborateurs : animation, planification, recrutement (CDI, CDD, intérim) et développement des compétences.
•Assurer l’équilibre entre ressources et besoins pour garantir la continuité de production.
•Mettre en place des reportings et indicateurs de pilotage de l’activité.

4) Relation avec le Groupe La Poste
•Collaborer étroitement avec les équipes achats du groupe pour les aspects méthodologiques (appels d’offres, relations fournisseurs, etc.).
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Conditions et avantages
•Rémunération : package fixe + variable selon objectifs, en fonction du profil et de l’expérience.
•Véhicule de service ou Vélo mis à disposition.
•Tickets restaurants.
•Mutuelle et prévoyance. PROFIL Compétences techniques : •Solide culture technique généraliste pour dialoguer efficacement avec les fournisseurs (mécanique, motorisation, électronique, communication embarquée). •Bonne connaissance des problématiques liées aux achats et à l’approvisionnement. •Maîtrise de l’anglais professionnel (écrit et oral), notamment pour les échanges avec nos fournisseurs internationaux. •À l’aise avec les outils bureautiques, les logiciels de gestion de stock et de GMAO. Savoir-être et aptitudes professionnelles : •Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes. •Qualités relationnelles et esprit de collaboration. •Force de proposition, rigueur, sens de l’organisation. •Aisance dans la négociation et la gestion d’actions à fort impact. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l’accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d’égalité, d’équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. RéMUNéRATION 45k/55k€ selon profils

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